Ν. Κεραμέως: Ενισχύουμε την απασχόληση, στηρίζουμε εργαζομένους, συνταξιούχους και επιχειρήσεις

Στην εξειδίκευση των μέτρων αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης που εξήγγειλε ο Πρωθυπουργός από το βήμα της Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης προχώρησε η Υπουργός Νίκη Κεραμέως, στο πλαίσιο της Διυπουργικής Συνέντευξης Τύπου που πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 12 Σεπτεμβρίου με θέμα το δημογραφικό ζήτημα, την αναμόρφωση των κοινωνικών επιδομάτων και την στήριξη των εργαζόμενων γονιών, μέσω της καλύτερης σύζευξης της επαγγελματικής με την οικογενειακή ζωή.

Στη Συνέντευξη Τύπου συμμετείχαν επίσης η Υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας Σοφία Ζαχαράκη, η Αναπληρώτρια Υπουργός Υγείας Ειρήνη Αγαπηδάκη και ο Υφυπουργός Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Θάνος Πετραλιάς, με συντονιστή τον Υφυπουργό στον Πρωθυπουργό και Κυβερνητικό Εκπρόσωπο Παύλο Μαρινάκη.

Η κα Κεραμέως ανέπτυξε δύο άξονες κατά την παρουσίαση των μέτρων:

1. Μέτρα για την τόνωση της απασχόλησης:

• Αύξηση του κατώτατου μισθού – θα ξεκινήσει τον Ιανουάριο η προβλεπόμενη διαδικασία διαβούλευσης.
  - Από 1/4/2024, ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί στα 830€, εμφανίζοντας αύξηση κατά 27,7% από 650€ το 2019.
  - Παράλληλα ανεβαίνει και ο μέσος μισθός από 1.036€ το 2019 σε 1.252€ σήμερα, εμφανίζοντας 20,8% αύξηση.
  - Στόχος το 2027, ο κατώτατος μισθός στα 950€ και ο μέσος μισθός στα 1.500€.
• Μείωση των ασφαλιστικών εισφορών - Από 1/1/2025, μειώνονται κατά ακόμη 1 ποσοστιαία μονάδα οι ασφαλιστικές εισφορές, 0,5% μείωση στις εισφορές των εργαζομένων, 0,5% μείωση στις εισφορές των εργοδοτών. Από το 2019 έχουν ήδη μειωθεί οι ασφαλιστικές εισφορές κατά 4,4 ποσοστιαίες μονάδες, συν μία το 2025, συνεπώς 5,4 ποσοστιαίες μονάδες. Στόχος η επιπλέον μείωση για το 2027, μισής ποσοστιαίας μονάδας.
• Αναμόρφωση του επιδόματος ανεργίας βασισμένη σε τρεις αρχές:
  - Δικαιοσύνη, λαμβάνοντας υπόψη την ασφαλιστική ιστορία του ανέργου, ένα μέρος του επιδόματος θα διαμορφώνεται ανάλογα με τον χρόνο εργασίας και τις αποδοχές.
  - Προσαρμογή στις πραγματικές ανάγκες του ανέργου, με το επίδομα να είναι μεγαλύτερο τους πρώτους μήνες, ώστε να τον στηρίξει στην αρχή της δύσκολης αυτής περιόδου.
  - Παρακίνηση για γρήγορη επανένταξη στην αγορά εργασίας, μέσω της εμπροσθοβαρούς καταβολής του επιδόματος.
• Κίνητρα για επιχειρήσεις να στηρίζουν νέους γονείς - Οι εργοδότες που υποστηρίζουν τους νέους γονείς με οικειοθελείς μη μισθολογικές παροχές ύψους έως 5.000 € για έναν χρόνο από την απόκτηση τέκνου απαλλάσσονται από τον φόρο για αυτές τις παροχές. Το ποσό θα είναι προσαυξημένο κατά επιπλέον 5.000€ για κάθε εξαρτώμενο τέκνο. Επιπλέον, δεν επιτρέπεται μείωση αποδοχών του νέου γονέα κατά την διάρκεια της παροχής καθώς και για ένα εξάμηνο πριν και ένα εξάμηνο μετά. Ταυτόχρονα, θεσπίζεται φοροαπαλλαγή των κουπονιών (vouchers) που παρέχονται στους εργαζόμενους για βρεφονηπιακούς σταθμούς.

2. Μέτρα στήριξης των συνταξιούχων:

• Αυξήσεις από 1/1/2025 κατ’ εκτίμηση από 2,2% έως 2,5% σε περισσότερες από 2.000.000 συντάξεις, για τρίτη συνεχόμενη χρόνια, ξεκινώντας από τις συντάξεις του Ιανουαρίου 2025 (καταβάλλονται Δεκέμβριο 2024).
  - Γίνεται πλέον κάθε χρόνο βάσει του θεσμοθετημένου αλγορίθμου (ημιάθροισμα του πληθωρισμού και της ανάπτυξης της οικονομίας).
  - Από το 2023, η σωρευτική αύξηση των συντάξεων αγγίζει το 13%.
• Έκτακτη ενίσχυση συνταξιούχων με προσωπική διαφορά - Περαιτέρω ενίσχυση των συνταξιούχων που δεν είναι δικαιούχοι των αυξήσεων των συντάξεων.
  - Αφορά 670.000 συνταξιούχους με εισόδημα μέχρι 1.600€ που έχουν προσωπική διαφορά μεγαλύτερη των 10€, καθώς και περίπου 37.000 δικαιούχους του εξω-ιδρυματικού επιδόματος και λοιπών επιδομάτων αναπηρίας του e-ΕΦΚΑ.
  - Το ύψος της ενίσχυσης εξαρτάται από το άθροισμα κύριων συντάξεων.
  - Την τελευταία τριετία έχουν δοθεί επανειλημμένως έκτακτες ενισχύσεις σε χαμηλοσυνταξιούχους με ή χωρίς προσωπική διαφορά.

Η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, δήλωσε:

«Στηρίζουμε στην πράξη τους πολίτες. Με τις πολιτικές της Κυβέρνησης του Κυριάκου Μητσοτάκη, αυξάνουμε το διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων και τις συντάξεις, ενδυναμώνουμε τους συνταξιούχους με προσωπική διαφορά και τους δικαιούχους επιδομάτων αναπηρίας του e-ΕΦΚΑ. Ενισχύουμε την απασχόληση, στηρίζουμε εργαζομένους, συνταξιούχους και επιχειρήσεις, ανταποκρινόμαστε στις ανάγκες της κοινωνίας.».

Σοφία Ζαχαράκη κατά τη συνέντευξη Τύπου για την εξειδίκευση των μέτρων για το δημογραφικό:

• Το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα αυξάνεται από 216 ευρώ σε 250 ευρώ και η προσαύξηση σε κάθε παιδί από 54 ευρώ σε 75 ευρώ ενώ αυξάνονται αναλόγως τα εισοδηματικά όρια, αλλά με στοχευμένα κριτήρια ακίνητης, κινητής περιουσίας και καταθέσεων. Είχε προηγηθεί ήδη το Δεκέμβριο του 2023 αύξηση του ΕΕΕ από 200 ευρώ σε 216 ευρώ (αύξηση 8%).
• Το επίδομα στέγασης αυξάνεται από τα 70 ευρώ, σε 125 ευρώ και 75 ευρώ, αναλόγως της εισοδηματικής κλίμακας, πλέον αύξησης 30% για κάθε τέκνο, αλλά με στοχευμένα κριτήρια ακίνητης περιουσίας και καταθέσεων, ενώ εισάγεται και κριτήριο κινητής περιουσίας.
• Το επίδομα παιδιού: Ενοποιείται η 2η και η 3η εισοδηματική κλίμακα του επιδόματος παιδιού σε μια. Και έτσι αυξάνεται το επίδομα παιδιού της 3ης εισοδηματικής κλίμακας από τα 28 ευρώ ανά παιδί σε 45 ευρώ ανά παιδί και 90 ευρώ για τρίτο παιδί και κάθε επόμενο. Η 1η κλίμακα αυξάνεται ώστε το ποσό ενίσχυσης να εξισωθεί με τη νέα κλίμακα του Ελαχίστου Εγγυημένου Εισοδήματος σε 75 ευρώ και περαιτέρω σε 150 ευρώ για το τρίτο παιδί και τα επόμενα. Επιπλέον, εισάγονται περιουσιακά κριτήρια κινητής και ακίνητης περιουσίας, που σήμερα δεν υπάρχουν, τα οποία θα είναι διευρυμένα σε σχέση με τα άλλα επιδόματα. Άρα, για παράδειγμα ένα ζευγάρι με 2 παιδιά χωρίς εισοδήματα από τα ανωτέρω θα λαμβάνει 535 ευρώ, ενώ λάμβανε 432 ευρώ μηνιαίως.

Και παρέθεσε ένα παράδειγμα: Ένα ζευγάρι με 2 παιδιά χωρίς εισοδήματα από τα ανωτέρω θα λαμβάνει 535 ευρώ, ενώ λάμβανε 432 ευρώ μηνιαίως. Δεν θα προσµετράται στα εισοδηματικά όρια ώστε να υπάρχει κίνητρο προς εργασία το ποσοστό του εισοδήματος από μισθωτή εργασία (20% σε Επίδομα Παιδιού και Στέγασης και 30% στο Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα).

• Ποσοστό του εισοδήματος από μισθωτή εργασία (20% σε Επίδομα Παιδιού και Στέγασης και 30% στο Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα) δεν θα προσμετράται στα εισοδηματικά όρια ώστε να δοθεί κίνητρο προς εργασία.

Παρουσιάζοντας τους βασικούς άξονες της μεταρρύθμισης στα προνοιακά επιδόματα που χορηγεί το ΥΚΟΙΣΟ μέσω του ΟΠΕΚΑ η κυρία Ζαχαράκη τόνισε ότι «τα επιδόματα είναι μέρος του συνολικού χάρτη της κοινωνικής μας πολιτικής. Πιστεύουμε και αποδεικνύουμε ότι η επιδοματική πολιτική πρέπει να διέπεται από τον μεγαλύτερο δυνατό βαθμό δικαιοσύνης και σίγουρα πρέπει να φροντίζουμε διαρκώς να μην γεννάει μεγαλύτερη αδικία. Μετά από μια πολύμηνη στοχευμένη και μεθοδική δουλειά διευρύνουμε την εφαρμογή μιας καινοτόμου προσέγγισης, του income disregard που ακριβώς ενθαρρύνει την ένταξη όσων συμπολιτών μας μπορούν σε πλήρη οικονομική δραστηριοποίηση, χωρίς να έχουν πλήρη απώλεια της οικονομικής στήριξης εκ μέρους της Πολιτείας».

Η έκτακτη ενίσχυση

Έκτακτη ενίσχυση θα δοθεί το Δεκέμβριο σε 1 εκατ. 186 χιλιάδες δικαιούχους των τεσσάρων επιδομάτων του ΟΠΕΚΑ:

• 205.000 οικογένειες δικαιούχοι του ΕΕΕ θα λάβουν το Δεκέμβριο κατά 50% αύξηση στο μηνιαίο ποσό ( 22 εκατ. ευρώ) – Συνολική δαπάνη για το 2023 520.019.321 ευρώ
• 767.000 οικογένειες δικαιούχοι του επιδόματος παιδιού θα λάβουν µία επιπλέον μηνιαία δόση ( 70 εκατ. ευρώ) – Συνολική δαπάνη για το 2023 στα 834.709.301 ευρώ
• 34.000 δικαιούχοι του επιδόματος ανασφάλιστων υπερηλίκων θα λάβουν έκτακτη ενίσχυση 200 ευρώ ( 7 εκατ. ευρώ) – Συνολική δαπάνη για το 2023 151.563.252 ευρώ
• 180.000 δικαιούχοι αναπηρικών επιδομάτων θα λάβουν έκτακτη ενίσχυση 200 ευρώ ( 37 εκατ. ευρώ) – Συνολική δαπάνη του ΟΠΕΚΑ για το 2023 στις 957.201.270 ευρώ

Δείτε παρακάτω το σχετικό βίντεο